Startpagina | Contact | Website in Cijfers: | © Auteursrechten | Sponsors

Wij zijn tot maandag 16 juni op vakantie.

Wij zijn tot maandag 16 juni op vakantie.

De redactie van Handicapnationaal is van vrijdag 30 mei tot maandag 16 juni op (voorjaars)vakantie. Deze periode wordt de website, social media, RSS-feed en de Mailactueel niet bijgewerkt.

Lees meer ...

Boete uitkeringsfraude mogelijk omlaag

Boete uitkeringsfraude mogelijk omlaag

De minimumboete voor uitkeringsfraude die onschuldige mensen hard raakt, wordt misschien lager. Minister Asscher van Sociale Zaken gaat kijken of het bedrag omlaag kan.

Lees meer ...

Anbo: gemeenten moeten zorgen voor vangnet

Anbo: gemeenten moeten zorgen voor vangnet

Een op de vier ouderen zegt geen beroep op een sociaal netwerk te kunnen doen als er hulp nodig is. Ook niet alle ouderen willen en kunnen zelf hun zorg regelen.

Lees meer ...

Minister deelt zorg over patiŽntendossiers

Minister deelt zorg over patiŽntendossiers

Minister Schippers (VWS) vindt het zorgelijk dat veel huisartsen hun patiŽntendossiers niet op orde hebben. Dit schrijft zij aan de Tweede Kamer in reactie op een onderzoek van de Consumentenbond.

Lees meer ...

Nieuw inzicht bij kinderen met astma

Nieuw inzicht bij kinderen met astma

Kinderen met astma hebben vaker last van angst, depressie en een laag zelfbeeld dan kinderen zonder astma.

Lees meer ...

Hart- en vaatziekten bij reuma

Hart- en vaatziekten bij reuma

Behandeling met ontstekingsremmende medicijnen vermindert het risico op hart- en vaatziekten bij mensen met reumatoide artritis. Mensen met een chronische gewrichtsontsteking ontwikkelen net zo vaak hart- en vaatziekten.

Lees meer ...

Petitie tegen afschaffen WTCG

Petitie tegen afschaffen WTCG

Vertegenwoordigers van FNV Senioren en de bedrijfsgroep Uitkeringsgerechtigden en Ouderen van FNV Bondgenoten hebben aan de leden van de commissie VWS van de Eerste Kamer een petitie aangeboden tegen afschaffing van de WTCG.

Lees meer ...

Kinderogen kwetsbaar voor zon

Kinderogen kwetsbaar voor zon

Kinderen zijn kwetsbaarder voor veel licht en UV-straling. Hun pupil is groter en hun ooglens bevat minder beschermend pigment. Zonder goede bescherming kan teveel zonlicht zelfs leiden tot permanente schade aan de ogen.

Lees meer ...

Wijkverpleging valt niet onder eigen risico

Wijkverpleging valt niet onder eigen risico

De nieuwe aanspraak voor wijkverpleging in de Zorgverzekeringswet (Zvw) valt in de basisverzekering, maar het eigen risico is niet van toepassing.

Lees meer ...

Er zijn miljoenen horende doven op de wereld

Er zijn miljoenen horende doven op de wereld

Een waarheid als een koe? Herrie veroorzaakt doofheid. Maar nieuw is dat ook zachter geluid tot gehoorbeschadiging kan leiden. Een tot voor kort niet onderkend probleem. Je moet er wel even dieper voor in het hoofd kijken.

Lees meer ...

Ruimere vergoeding slachtoffers

Ruimere vergoeding slachtoffers

Staatssecretaris Teeven wil meer schadevergoedingen voor letsel en overlijden. Slachtoffers moeten een ruimere vergoeding van de kosten krijgen voor verzorging, verpleging en begeleiding als naasten de zorgtaken op zich nemen.

Lees meer ...

Effect social return scherper in kaart

Effect social return scherper in kaart

Het aan het werk helpen van een ex-gedetineerde of van een ex-kankerpatiŽnt levert maatschappelijk gezien veel meer rendement op dan het aan het werk helpen van iemand met ADHD of autisme.

Lees meer ...

Nieuwe supermug brengt ziektes beter over

Nieuwe supermug brengt ziektes beter over

Een nieuwe muggensoort kan een gevaar zijn als er een gevaarlijk virus in ons land is. Deze 'supermug' kan namelijk ziektes veel beter overbrengen.

Lees meer ...

Fabels over MS de wereld uit

Fabels over MS de wereld uit

Vandaag (Wereld MS Dag) lanceert het Nationaal MS Fonds de website msinbehandeling.nl. Deze website is uniek omdat het de fabels en feiten omtrent verschillende behandelingen voor mensen met MS bespreekt.

Lees meer ...

De preventiemedewerker in de spotlight

De preventiemedewerker in de spotlight

Op 26 juni, de Dag van de preventiemedewerker, staat de preventiemedewerker in de spotlight. Een mooie aanleiding om binnen organisaties extra aandacht te besteden aan arbo en preventie.

Lees meer ...

Narcose tandartsangst: geen goede ontwikkeliing

Narcose tandartsangst: geen goede ontwikkeliing

Er moet op korte termijn meer inzicht komen in de randvoorwaarden voor goede zorg die in zogenaamde tandheelkundige 'narcoseklinieken' wordt gegeven.

Lees meer ...

NL-Alert nu ook ondersteund met gebaren

NL-Alert nu ook ondersteund met gebaren

NL-Alert controlebericht uit in heel Nederland. Met dit bericht kun je controleren of je mobiele telefoon goed ingesteld is.

Lees meer ...

Gezondheidsadviezen Wikipedia slaan nergens op

Gezondheidsadviezen Wikipedia slaan nergens op

Als je je niet goed voelt wil je meestal zo snel mogelijk weten wat er mankeert. Even op Wikipedia kijken lijkt dan een logische stap. Maar, zo blijkt uit recent onderzoek, absoluut geen verstandige.

Lees meer ...

Stichting wil pretpark voor zieke kinderen

Stichting wil pretpark voor zieke kinderen

Nederland moet een pretpark krijgen voor ernstig zieke kinderen. Rein Lander van de Stichting Pallieter heeft zijn zinnen gezet op het attractiepark waar een lach en een traan samengaan.

Lees meer ...

Onkosten zorgtaak ruimer vergoed

Onkosten zorgtaak ruimer vergoed

Mensen die de zorg voor een ziek familielid op zich nemen en daardoor inkomensverlies lijden, kunnen voortaan rekenen op een ruimere schadevergoeding. Dit staat in een wetsvoorstel van staatssecretaris Fred Teeven (Veiligheid en Justitie).

Lees meer ...

PvdA: gratis medische zorg arme illegaal

PvdA: gratis medische zorg arme illegaal

Illegalen zonder geld moeten gratis zorg in Nederland krijgen. Daarvoor pleit regeringspartij PvdA, tot verbazing van coalitiepartner VVD.

Lees meer ...

LangeLand Ziekenhuis lijkt gered

LangeLand Ziekenhuis lijkt gered

Het noodlijdende LangeLand Ziekenhuis in Zoetermeer lijkt gered. De instelling kan namelijk toetreden tot de Reinier Haga Groep. Dat hebben de besturen van het Haagse HagaZiekenhuis en het Reinier de Graaf Ziekenhuis uit Delft laten weten.

Lees meer ...

Column: Voetbalwijsheid en belastingheffing

Column: Voetbalwijsheid en belastingheffing

PRIMEUR: De eerste column van onze columnist Drs. John Bult. Exclusief voor Handicapnieuws.net. Deze keer onder de titel: 'Voetbalwijsheid en belastingheffing'.

Lees meer ...

INFOpunt

INFOpunt


Hoe werkt 're-integreren' nu precies?

Dagelijks een duidelijk antwoord op een gestelde vraag aan onze HN-informateur.

Lees meer ...

Onze Lachafsluiting

Onze Lachafsluiting


Onze dagelijkse afsluiting van de dag.

Vandaag ingezonden door mevrouw Henninga
uit Assen.

Lees meer ...

Laat de tekst voorlezen

Breder kijken:

Instrument brengt effect social return scherper in kaart.

bron: Redactioneel/BinnenlandsBestuur.
door:
Margot Limburg/Ton van Vugt.

Het aan het werk helpen van een ex-gedetineerde of van een ex-kankerpatiënt levert maatschappelijk gezien veel meer rendement op dan het aan het werk helpen van iemand met ADHD of autisme. Dat blijkt uit de Profielacceptatie-schaal die Start Foundation heeft ontwikkeld.

Gemeenten letten bij aanbestedingstrajecten altijd op social return. Vaak moet een bedrijf dat meedoet aan de aanbesteding een bepaald percentage (vaak 5 procent) van de mensen die de opdracht gaan uitvoeren, uit de bakken van de sociale dienst halen. Een sociale tegenprestatie voor het verkrijgen van de opdracht. Door breder te kijken dan de groep Wajongers of Wia’ers, valt veel winst te behalen, blijkt uit het onderzoek onder 200 werkgevers.

Derde dimensie.

Om te meten hoe kwetsbaar iemand met een lange afstand tot de arbeidsmarkt is, blijkt uit de langere ‘baanvindduur’ die het CBS opstelt. Daarbij spelen bijvoorbeeld leeftijd, geslacht en opleidingsniveau een rol. Ook de loonwaarde van iedereen die minder dan 100 procent van het sociaal minimum kan verdienen speelt een rol. Met de profielacceptatie-schaal is daar nu een derde dimensie aan toegevoegd, aldus Start Foundation. Deze schaal laat zien in hoeverre werkgevers in hun keuze voor een werknemer worden beïnvloed door de bijzondere kenmerken van een sollicitant met een handicap of belast verleden.

Kankerpatiënt.

De schaal bestaat uit vier categorieën met profielen. Chronisch zieken, mensen met Adhd, autisme of met schulden zitten in categorie één en blijken door werkgevers redelijk vlot geaccepteerd te worden. Ex-delinquenten, ex-verslaafden worden een stuk moeilijker geaccepteerd. ‘Daar kunnen mensen zich misschien nog wel iets bij voorstellen’, aldus operationeel directeur van Start Foundation Martin Egberink.

‘Maar ook bijvoorbeeld mensen die kanker hebben gehad, slechtzienden of mensen met niet aangeboren hersenletsel worden minder makkelijk geaccepteerd.’

Wajonger.

Volgens Egberink toont de schaal aan dat als je met succes werkzoekenden met de zwaarste profielen aan een baan helpt of houdt, dit maatschappelijk gezien het meeste rendement oplevert. ‘Dit zijn mensen die niet makkelijk uit de uitkeringssituatie gehaald worden. Als dat dus wél lukt, levert het meteen veel op.’

Gemeenten moeten hier in hun beleid aandacht voor hebben en niet puur naar Wajongers kijken, vindt Egberink. Gekscherend: 'Als het lukt iemand uit categorie 4 aan een baan te helpen, levert dat soms meer op dan als zes mensen uit categorie 1 een baan krijgen.'

Sturen.

De schaal is daarom voor gemeenten een extra middel om te sturen op een maximaal sociaal resultaat. 'Gemeenten sturen zeker met de nieuwe Participatiewet erg op bijvoorbeeld Wajongers maar het is dus mogelijk dat die een veel kortere afstand tot de arbeidsmarkt heeft dan iemand anders.' Ook in de projecten die Start Foundation zelf heeft lopen, wordt daarom nu kritischer gekeken.

Bekend maakt bemind.

Uit het onderzoek blijkt verder dat het niet uitmaakt in welke sector gemeten wordt of hoe groot een bedrijf is. De rangorde in acceptatie blijft over het algemeen gelijk.

In zo’n 80 procent van de bedrijven die onderzocht werden waren werknemers met een profiel in dienst of in dienst geweest. Bij grotere bedrijven waren relatief vaker mensen uit een zwaardere categorie in dienst. Overigens blijkt dat werkgevers makkelijker iemand uit een bepaald profiel accepteren als al eerder een werknemer uit dezelfde categorie in dienst is geweest. Bekend maakt dus bemind.

0 Reactie


(of deel dit artikel via Social Media)

Tweet

ONS NIEUWS VAN:

     
26 mei 27 mei 28 MEI 2014 29 mei TOT MAANDAG 16 JUNI

De voorleesfunctie wordt u aangeboden door: